A menudo nos preguntamos cómo buscar trabajo, ¡y qué gran pregunta! Estar en búsqueda de empleo puede ser una situación desesperante donde se nos presentan innumerables dudas: ¿dónde buscar empleo? ¿cómo hacer un buen curriculum? ¿cómo hacer una carta de presentación? ¿por qué no me llaman de ninguna oferta de trabajo? ¿estaré aplicando bien para ese empleo? ¿será esto una oferta real? En muchas ocasiones no recibir respuesta a nuestras solicitudes se debe en parte a esto. Por este motivo, os traemos una recopilación de 6 webs donde buscar empleo en 2021.

Es importante destacar que actualmente los procesos de selección son tediosos y en muchos casos, dado el ingente volumen de currículums que se reciben por oferta, es común no recibir respuesta. No obstante, es necesario aplicar en portales de empleo fiables así como buscar en lugares seguros para que tu CV llegue a buen puerto. Aquí va nuestra lista de recomendaciones para encontrar trabajo:

1. Infojobs

Nos encontramos ante un portal de empleo de los más conocidos. Y no es para menos. En este caso, la empresa que hace la oferta de empleo es la responsable de gestionar el proceso en la plataforma. Además, te permite saber en qué punto se encuentra tu candidatura, si ha sido rechazada, si continúas en el proceso, si necesitas entregar algún documento más, etc. Asimismo, se revisan las empresas que acceden a la plataforma y todas las solicitudes de empleo que se dan de alta con el fin de garantizar seguridad a la persona que aplica al puesto de trabajo. Es, sin duda, una de las 6 webs donde buscar empleo en 2021. 

2. Primer empleo

Si te surge la duda acerca de donde buscar trabajo sin experiencia o para estudiantes esta plataforma es la ideal para ti. Conocida por sus trabajos de prácticas, es común encontrar grandes empresas anunciándose aquí para dar con nuevos talentos. Además, de igual forma que en infojobs, todas las solicitudes de empresas que se presentan están revisadas por los miembros del equipo de primer empleo. 

3. LinkedIn

La red social de networking por excelencia no iba a ser menos. En este caso, su principal función era la de conectar a trabajadores con gustos afines, del mismo sector o similares, con los mismos propósitos, ensalzar la marca personal de cada trabajador… Sin embargo, su parte de búsqueda de empleo es muy significativa. En Linkedin podrás encontrar ofertas de empleo tanto en su pestaña correspondiente como en las propias páginas de empresa e incluso en tu muro. Es común que tanto empresas como trabajadores compartan las ofertas en primera mano, lo que convierte a esta plataforma en uno de los portales de empleo más fiables actualmente. 

4. Talentoteca

Enfocada especialmente para estudiantes en búsqueda de prácticas, esta plataforma es sin duda un must si estás en esa tesitura. Es una de las webs más relevantes entre los estudiantes y las empresas. De hecho, en innumerables ocasiones las ofertas presentan planes de estudio complementarios que avalará la empresa. Además, por otra parte, son en su totalidad remuneradas, lo que supone un mayor incentivo. Aquí encontrarás las vacantes de compañías como Telefónica, Endesa, Vodafone, Ferrovial y un largo etc. Como punto final, deberás saber que te piden realizar un test de inglés para poder optar a muchas vacantes que lo exigen, pero no tendrás que acreditarlo exteriormente, sino que podrás realizarlo gratuitamente en la propia web.

5. Infoempleo 

Otra de las 6 webs donde buscar empleo más importantes es Infoempleo.es. De hecho, se postula como una de las más visitadas en internet. Este dato es comprensible pues en sus motores de búsqueda se encuentran empleos de todo tipo. Además, ofrecen ayuda acerca de como buscar un empleo por medio de noticias relevantes al día. 

6. Empleate

Finalmente y para terminar esta lista, no podemos dejar de lado el propio portal de empleo del Ministerio de Trabajo. En esta web podrás estar al día de las ofertas laborales tanto en el sector público como en el privado y podrás optar a innumerables ofertas de trabajo.

Una vez visto esto, seguro que ya no tienes tantas dudas acerca de donde buscar trabajo. No obstante, cabe destacar que si te diriges a cierto sector en concreto, muchas empresas cuentan con sus propias páginas de talento, empleo o careers en su página web oficial. En muchas ocasiones, incluso ellos mismos te redirigirán a sus pestañas de ofertas laborales o bien al lugar donde puedes hacerles llegar tu CV para futuros procesos de selección. 

Por otra parte, si te encuentras en búsqueda de empleo por una situación desfavorable por motivo de la crisis actual con tu empresa, te recomendamos que visites la web loentiendo.com y te asesores acerca de tus posibilidades. 

Finalmente, por si consideras que necesitas más ayuda para guiarte en este proceso laboral, el curso de Milk School de Cómo buscar empleo: claves para el éxito puede serte de gran utilidad. En él te guiaremos desde los pasos iniciales -como hacer un buen curriculum- a todo lo relacionado con las candidaturas -como postularse en webs de empleo y como enfrentarse a entrevistas. De igual forma, por si quisieras mejorar tu marca en la plataforma de networking por excelencia, también podemos ayudarte gracias a nuestro curso de Linkedin: Construye tu marca personal. ¡Estás a un paso de conseguir el trabajo de tus sueños!

La necesidad de diferenciación es cada vez mayor en la sociedad. Pero lo es más a la hora de buscar trabajo. Tanto es así, que, en ocasiones, la elección final entre varios candidatos se basará en la diferenciación que uno haya tenido sobre el otro. Para esto, es necesario crear CVs distintivos, discursos de impacto, hacer una entrevista satisfactoria y contar con una marca personal en Linkedin. Todo forma parte del proceso de acceso al mundo laboral, especialmente la plataforma de networking que es Linkedin. Por si necesitas guiarte un poco en esta plataforma, te dejamos algunas claves para crear un perfil atractivo y sorprendente. ¡Esperamos que te sean útiles!

1. James Bond, licencia para trabajar 

Si posees cualquier tipo de licencia o certificación debes incluirlas en tu perfil. En muchas ocasiones, los recruiters, al buscar trabajadores, filtran por requisitos, entre ellos licencias básicas para desarrollar un puesto determinado de trabajo. Por este motivo, es sumamente importante añadirlas en esta sección y cumplimentar los datos de las mismas: si son oficiales, si tienen validez de x tiempo, si son internacionales, etc.

2. Be volunteer, my friend

Hay experiencias que nos enseñan a valorar muchos factores de la vida y que, de igual forma, nos aportan mucho valor añadido. Este tipo de prácticas son, sobre todo, los voluntariados. Estos son muy enriquecedores con la forma en que vemos el mundo y nos aportan otras perspectivas y experiencias. Por este motivo es totalmente recomendable incluir las actividades de este tipo que hayamos realizado. Así, se le otorgará al recruiter una imagen más leal de nosotros. Y recuerda: no se trata de hacer voluntariado por cubrir esta sección y parecer comprensivos, sino que se trata de realizarlo por ayudar a los demás mientras también aprendemos nosotros mismos.

3. Idiomas, querida

Vivimos en un mundo super cosmopolita en el que rara es la persona que no maneja más de un idioma. Hubo tiempos en que saber hablar un segundo idioma te abría las puertas de todos los trabajos. No obstante, ahora es casi un must en cada puesto de trabajo. A pesar de esto, debes incluir en tu perfil aquellos idiomas que de verdad manejes y, especialmente, aquellos en los que puedas trabajar y desempeñarte igual (o casi igual) que con tu lengua materna – sobre todo en el apartado de tu perfil traducido. No vale de nada crear una expectativa que luego no vas a cumplir.

4. Establece tu red de contactos

Como si de una mismísima red de seguridad en la obra de un rascacielos, en LinkedIn tu prioridad debe ser crear una red de contactos propia del sector al que quieres pertenecer. ¿Qué quiere decir esto? ¿no puedo tener a mis amigos si pertenecen a otras disciplinas? ¡Para nada! Lo que quiere decir esto es que el gran grueso de tus contactos deben estar segmentados a esa disciplina. Ya no solo porque puedes aprender un montón de ellos, sino porque quien sabe a quién podrás sorprender con tus conocimientos y así labrarte un futuro brillante. ¡No cierres puertas!

Linkedin está lleno de pequeñas secciones que forman un gran todo. Por eso, es de vital importancia saber moverse y posicionarse en esta plataforma para así poder sacarle el mayor provecho posible. Si te has quedado con ganas de más tenemos varias soluciones: en primer lugar, te recomendamos que leas Linkedin: tips para crear un perfil atractivo y, en segundo lugar, que visites nuestro curso. ¡Prepárate para diferenciarte!

La búsqueda de empleo se ha convertido en una de las tareas más realizadas desde este pasado año. Bien es cierto que actualmente el mundo está viviendo un momento muy complicado y que nos encontramos en una situación en la que todo son impedimentos y no hay más que complicaciones. No obstante, desde que surgió la plataforma de networking Linkedin, cada vez es más y más importante destacar en el ámbito laboral. ¿Cómo se hace eso? Lo más beneficioso es construirse una marca personal que atraiga y que genere impacto y diferenciación frente a los cientos de miles de candidatos que alberga la red. ¿No sabes cómo diferenciarte en Linkedin? Pues apunta estos tips para crear un perfil atractivo en la plataforma. 

1- Presta atención al encabezado de Linkedin

Es necesario empezar por el principio, y no solo porque sea parte importante, sino porque el encabezado es lo primero que se ve al visitar nuestro perfil y lo único que se ve en las búsquedas. Por este motivo, es necesario que tengas muy en cuenta la información que presentas en este apartado. Por si no es así, te ayudamos:

• Procura mostrar una foto reciente y profesional con la que te sientas cómodo/a. Esta será tu carta de presentación… recuerda que una imagen vale más que mil palabras.
• Incorpora tu experiencia laboral más reciente o bien la que más se asemeja al tipo de empleo que buscas. Si tienes experiencia diversa, pero quieres aplicar a un puesto de marketing digital, pon en el encabezado la que, de entre todas ellas, sea más complementaria. 
• De igual forma, incorpora la formación que esté más relacionada con el puesto que quieres conseguir. Si tienes formación en marketing, esa debe primar en tu encabezado para que te postules al empleo.
• En cuanto a la URL, procura que no sea un número sin sentido, es decir, edítala e introduce los datos relevantes por los que quieres ser encontrado: nombre, puesto laboral, etc.

2. Escribe un extracto que asombre

Es importante tener cubierto este aspecto y es que mucha gente preferirá leer el extracto de tu perfil en lugar de valorar los innumerables datos que puede ofrecer un perfil de Linkedin. Por ese motivo es importante ofrecer una breve síntesis de quién eres y a dónde quieres llegar laboralmente.

3. Da en el clavo con tu experiencia

Cuando creas tu timeline de experiencia es importante que presentes tus cargos y anteriores puestos de trabajo como una relación hacia el puesto que buscas. Esto quiere decir que en la medida de lo posible es altamente recomendado orientar el cargo a futuros cargos. Por ejemplo: si buscas trabajo en marketing digital y has trabajado en una agencia de medios digital, debes destacar la parte que tienen en común, es decir, lo digital. Además, esto nos ayudará a posicionarte como marca profesional.

4. Sé claro con tu educación

En este campo debes introducir toda tu actividad formativa reglada. Además, es importante estar en constante contacto con el campo de la educación, pues los upgrades serán muestra de que seguimos en constante formación y que nos ponemos al día en respecto a nuestra formación laboral y a nuestro futuro puesto. Educarse en el cambio significa estar preparado para lo que vendrá en el sector.

Como ves, estos tips son especialmente importantes a la hora de crear tu perfil y tu marca personal en una plataforma como Linkedin. Sin embargo, hay muuuuchas más cosas que debemos tener en cuenta para diferenciarnos como profesionales en esta red. ¿Quieres aprender más? Hazlo con el curso de Linkedin: crea tu marca personal de Milk School y ¡consigue trabajo por medio de la diferenciación!